Simplifique y automatice la administración y procesos en el area de Recuros Humanos para proporcionar una experiencia agradablea sus empleados. Desde la contratación hasta la desvinculación, las empresas que se centran en la satisfacción de los empleados ven enormes mejoras en su capacidad para atraer y retener a los mejores talentos.
Reclutamiento
Contratación de empleados
Desvinculación de empleados
Solicitud de vacaciones
Cargue los datos de los empleados y acceda a ellos desde un único lugar para agilizar y facilitar el aprovisionamiento de los nuevos empleados, la gestión de salida de los empleados que abandonan la empresa y la gestión de los cambios de funciones.
Reúna información de varias fuentes para obtener una visión unificada de la actividad de los empleados, como la capacitación, las solicitudes de vacaciones y las revisiones del rendimiento.
Implemente medidas de seguridad y establezca permisos para evitar el acceso no autorizado a la información de los empleados y cumpla la normativa sobre protección de datos.
Aprenda a seleccionar la tecnología correcta para impulsar la transformación dentro de su organización.
Lea nuestro sistema de tres pasos que lo guiará en el comienzo de su "Journey" a la transformación digital.
Encuentre consejos prácticos sobre la creación de un equipo listo para de transformación digital.
Nuestro primer proyecto en Bizagi ha sido un éxito. Una vez que se tiene un proceso en Bizagi, es posible realizar un seguimiento y monitorearlo, y se puede ver dónde se encuentran los cuellos de botella y dónde se pueden realizar mejoras. Es una herramienta de mejora continua”.
Darran King
Jefe de arquitectura de soluciones, OCS
